Juhtimiscoaching
1:1 coaching on kõige personaalsem õppimisviis, mille fookuses on muutus.
- Sina sõnastad eesmärgi, mida täpselt saavutada või kuhu personaalselt või professionaalselt kasvada soovid. Mina aitan sul sinna jõuda. Turvaliselt ja kiiremini kui üksinda.
- Mis kasu on minust? Olen kaasamõtleja, pakun kõrvalvaataja pilku, teisi perspektiive, aitan luua selgust, esitan väljakutse mõttemustritele ja eeldustele.
- Kuidas? Loon sulle turvalise mõtlemisruumi: kuulan, jälgin, küsin, peegeldan. Hinnanguvabalt.
- Millised mudeleid ja lähenemisi kasutan? Ma ei usu „one size fits for all“ tüüpi coachingusse. Pean oma tugevuseks suurt tööriistakasti ja paindlikkust erinevate lähenemiste kasutamisel. Mind enim mõjutanud kogemuste ja õpingute kohta loe täpsemalt siit: (siin võiks suunata „minust“ lehele“)
- Mida sinult ootan? Tahet, distsipliini, pingutust, valmisolekut ebamugavust taluda.
Juhtimistreenerina ma ei ütle, mida teha või kuidas peaksid oma meeskonda või ettevõtet juhtima, ma toetan sind valikute laiendamisel, eeliste ja riskide kaalumisel ning elluviimisel. Teisisõnu loon sulle eeldused olla parim võimalik juht, sina valid, mida sa täpselt teed ja muudad. Teadlikkus võimustab, suurendab enesekindlust ja viia ellu muudatusi.
Soovitused

Merlega koostöö aitas eelkõige oma mõtteid korrastada, leida uusi lähenemisi ja liikuda kiiremini edasi seal, kus muidu oleks ise liiga kauaks koperdama jäänud. Coachimisest tõuseb enesekindlus, kui tead, et oled tõesti enda jaoks kõik võimalikud probleemid ja nende lahendused läbi kaalunud. Merle oma suunavate küsimuste ning efektiivse lähenemisega on selle juures suureks abiks. Aitäh!

Merle aitab sul leida sinu tõelise potentsiaali. Ta suudab leida x-faktori igaühes. On tõenäoline, et sinu nõrkused osutuvad sinu tugevusteks – sa lihtsalt ei tea seda veel. Merlega koos avastad ja avardad oma väljakutseid ning garanteerin, et pärast igat seanssi tunned end maailma kuningana, kes on valmis veel rohkem vallutama.

Merle on coachina esiliiga mängija, sest ta on töötanud juhatuse esinaisena kahes ettevõttes – Õhtuleht Kirjastus ja Ajakirjade Kirjastus, mis mõlemad kuuluvad Ekspress Gruppi. Näinud lähedalt juhi ees seisvaid väljakutseid ning lahenduse võimalike radasid. Merle on hasartne. Olen näinud teda näljase innuga vedamas ettevõtet. Nüüd aga tundunud, kuidas ta panustab samasuguse hoo minu arengusse. Mõnikord on pusade lahendamiseks vaja mudeleid ja mustreid ning Merlel on tihti pakkuda lisamaterjalina raamatuid ja videoloenguid, mis annavad ideid vestluses kerkinud küsimustele lahenduse leidmisel.

Coachingu protsessis avaldub sinu potentsiaal, juba peale esimesi kohtumisi kasvab oluliselt sinu enesekindlus. See on justkui tööteraapia, millest võidab nii coachee ja hiljem tema meeskond.
Merle coachingu lähenemisviis on väga professionaalne. Ülesanded ja tegevused on teinekord mängulised, mis teevad kiirelt musta valgeks. Videote ja raamatute soovitused on mulle väga meeldinud. Kõik keskendub päris elule, mitte teadusele.
Et jõuaksime selgusele, kas oleme üksteise jaoks head koostööpartnerid, on esimene tutvumiskohtumine tasuta.
Võta ühendust ja lepime kokku personaalse plaani.
Helista mulle numbril +372 508 4117, saada e-kiri merle.viirmaa@gmail.com või kasuta allolevat vormi.
SAMAL TEEMAL MINU BLOGIST...
Merle Viirmaa: kuidas tõsta inimeste tahet vastutada oma töö tulemuste eest?
Merle Viirmaa: kuidas tõsta inimeste tahet vastutada oma töö tulemuste eest? https://www.merleviirmaa.ee/wp-content/uploads/2023/06/Shutterstock-1024x644.jpg 1024 644 Merle Viirmaa https://www.merleviirmaa.ee/wp-content/uploads/2023/06/Shutterstock-1024x644.jpgAnna Maria Treifeldt: miks ma valisin poliitika?
Anna Maria Treifeldt: miks ma valisin poliitika? https://www.merleviirmaa.ee/wp-content/uploads/2023/04/Anna-Maria--1024x729.jpg 1024 729 Merle Viirmaa https://www.merleviirmaa.ee/wp-content/uploads/2023/04/Anna-Maria--1024x729.jpgMerle Viirmaa: kuidas ümber käia suure saavutusvajadusega inimestega
Merle Viirmaa: kuidas ümber käia suure saavutusvajadusega inimestega https://www.merleviirmaa.ee/wp-content/uploads/2020/04/K0Z9118_UUS_1_crop-1024x552.jpg 1024 552 Merle Viirmaa https://www.merleviirmaa.ee/wp-content/uploads/2020/04/K0Z9118_UUS_1_crop-1024x552.jpgKorduma kippuvad küsimused
Executive coach aitab Sul saada paremaks juhiks, toetab eesmärkideni jõudmist ja organisatsiooni kasvu.
Coaching on mõtlema innustav ning loominguline partnerlus, mis aitab Sul avastada ja rakendada isiklikku ja tööalast potentsiaali. Toetan Sind fookuse seadmisel ja hoidmisel, aitan luua selgust ning avastada uusi võimalusi ja vaatenurki. See on kõige personaalsem õppimisviis.
Juhi coaching on alati kaudselt ka kogu organisatsiooni coaching.
- Ei õpeta ega anna nõu
- Ei nõusta ega vii läbi teraapiat
- Ei paranda vigu
- Ei juhi elluviimist
- Ei ole mentoriks
- Coach ei pane paika rada ega suuna inimese teekonda
- Coach aitab Sul hoida käsi roolil nii, et saaksid paremini sõita ja edukalt pärale jõuda